Услови за користење на primework.mk

Општи одредби

Сопственик и администратор на веб-страницата достапна на primework.mk (натаму: „Страницата") е Primework Group Sp. z o.o., со седиште на ул. Фабрична 18, Варшава, Северна Македонија (натаму: „Давателот на услуги“ или „Primework").

Овие услови претставуваат правила за давање услуги по електронски пат. Достапни се бесплатно, во форма што овозможува нивно преземање, прикажување и зачувување.

Користењето на Страницата значи прифаќање на овие Услови. Лице кое не ги прифаќа одредбите треба да престане да ја користи Страницата.

Контакт со Давателот на услуги: е-пошта info@primework.mk, адреса за кореспонденција како погоре.

Дефиниции

Видови и опфат на услугите на Страницата

Во рамките на Страницата, Давателот на услуги бесплатно дава по електронски пат:

• информативни содржини за услугите на агенцијата за вработување: еднократна и масовна регрутација, пребарување специјалисти, релокација и сместување;
• контакт-формулари и повеќечекорен формулар за барање на работодавачот, преку кои може да се испрати барање за понуда;
• материјали за преземање, вклучително компаниска презентација во PDF формат;
• пренасочување кон директни канали за контакт (телефон, е-пошта, апликации за комуникација).

Страницата има информативен и маркетиншки карактер. Прикажаните содржини, описи на услугите, роковите за реализација и примерите на позиции не претставуваат понуда во правна смисла, туку покана за преговори за склучување договор.

Договорот за регрутациски услуги, посредување при вработување, масовна регрутација или релокација се склучува посебно, во писмена или документна форма, откако ќе се утврдат условите за соработка. Опфатот и цената на овие услуги произлегуваат исклучиво од таквиот договор, а не од содржината на Страницата.

Услугите за посредување при вработување се даваат како дејност на агенција за вработување, согласно Законот за работните односи и Законот за странците. Согласно важечките прописи, Primework не наплатува од кандидатите надоместок за наоѓање вработување ниту за посредување.

Технички услови за користење на Страницата

За правилно користење на Страницата потребни се:

• уред со пристап до интернет;
• актуелна верзија на веб-прелистувач што поддржува HTML5, CSS3 и JavaScript;
• овозможена поддршка за колачиња (за дел од функциите) и активна е-пошта при користење на формулари.

Давателот на услуги настојува Страницата да работи непрекинато, но задржува право на кратки технички прекини поради одржување, ажурирања или причини надвор од неговата контрола.

Правила за користење на формуларите

1. 01Испраќањето формулар бара внесување податоци означени како задолжителни (најмалку име и презиме и е-пошта) и прифаќање на информацијата за обработка на лични податоци.
2. 02Корисникот се обврзува да наведе точни и ажурирани податоци што се однесуваат на него самиот или на субјектот што го претставува. Внесување туѓи податоци без правна основа не е дозволено.
3. 03Испраќањето формулар не обврзува ниту една страна на склучување договор. Претставува барање, на кое Primework одговара со повратен контакт.
4. 04Primework се труди да одговори на барањата што е можно побрзо, обично во рок до 48 часа во работни денови. Во периоди со зголемен број барања времето на одговор може да биде подолго.
5. 05Формуларите се заштитени со антиспам механизми (меѓу другото, скриено поле-стапица). Пријавите со карактеристики на автоматски испраќања може да не бидат обработени.

Забранети дејствија на Корисникот

Забрането е користење на Страницата спротивно на законот, добрите обичаи или на штета на интересите на Давателот на услуги и трети лица, а особено:

• доставување содржини со незаконски, навредлив, дискриминаторски или заведувачки карактер;
• испраќање непобарани комерцијални информации (спам) преку формуларите;
• преземање дејствија што го попречуваат работењето на Страницата, вклучително обиди за неовластен пристап, скенирање ранливости, автоматизирани напади и масовно преземање податоци (scraping);
• користење на содржината на Страницата за изградба на конкурентни бази на податоци или маркетинг материјали без согласност на Давателот на услуги.

Права на интелектуална сопственост

Сите елементи на Страницата – текстови, графички дизајн, слики, фотографии, илустрации, трговски марки, логоа и материјали за преземање – се сопственост на Primework Group Sp. z o.o. или се користат врз основа на соодветни лиценци и се правно заштитени.

Копирање, умножување, објавување или дистрибуирање на овие материјали, целосно или делумно, за цели различни од дозволена лична употреба, бара претходна писмена согласност на Давателот на услуги.

Одговорност

Давателот на услуги вложува соодветен напор содржините на Страницата – особено оние поврзани со процедурите за престој и работа – да бидат точни и ажурирани. Меѓутоа, миграциските прописи често се менуваат, поради што овие содржини имаат општоинформативен карактер и не претставуваат правен совет.

Одлуките поврзани со вработување или уредување на престој и работа треба да се носат врз основа на индивидуален договор со Primework и актуелната законска состојба. Давателот на услуги не одговара за последиците од одлуки донесени исклучиво врз основа на општите содржини на Страницата.

Страницата може да содржи упатувања кон надворешни страници (мапи, владини портали, општествени мрежи). Давателот на услуги не одговара за нивната содржина ниту за нивните политики за приватност.

Приговори за електронските услуги

Приговори поврзани со работењето на Страницата можат да се поднесат на info@primework.mk или писмено на седиштето. Приговорот треба да содржи контакт-податоци на подносителот и опис на неправилноста.

Давателот на услуги ги разгледува приговорите во рок од 14 дена од приемот и информира за резултатот преку истиот канал преку кој е поднесен приговорот.

Лични податоци и колачиња

Правилата за обработка на личните податоци на Корисниците се опишани во Политиката за приватност, а правилата за користење колачиња – во Политиката за колачиња. Двата документа се составен дел на овие Услови и се достапни во подножјето на Страницата.

Завршни одредби

Давателот на услуги може да ги измени Условите поради оправдани причини, особено измена на прописите, опфатот на услугите или функционалностите на Страницата. Новата верзија важи од денот на објавувањето на Страницата.

За прашања што не се уредени овде се применуваат прописите на Северна Македонија, особено Законот за облигационите односи, Законот за работните односи и Законот за странците.

Евентуалните спорови со правни лица ги решава надлежниот суд според седиштето на Давателот на услуги. На потрошувачите им припаѓаат правата согласно важечките прописи, вклучително можноста за вонсудско решавање спорови.